Concursos de Acceso a Plazas de Profesor Titular de Universidad en la Universitat de València

Este artículo detalla el proceso y los requisitos para acceder a plazas de Profesor Titular de Universidad en la Universitat de València, basándose en la normativa vigente y las convocatorias recientes.

Los concursos se rigen por diversas disposiciones legales y reglamentarias, incluyendo:

• La Ley Orgánica del Sistema Universitario (LOSU).
• El Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público.
• El Real Decreto 678/2023, de 18 de julio, que regula la acreditación estatal para el acceso a los cuerpos docentes universitarios y el régimen de los concursos de acceso a plazas de dichos cuerpos.
• El Decreto 128/2004, de 30 de julio, del Consell de la Generalitat, por el que se aprueban los Estatutos de la Universitat de València.
• El Reglamento de Selección del Personal Docente e Investigador de la Universitat de València, aprobado el 20 de febrero de 2024.
• El Reglamento de administración electrónica de la Universitat de València, aprobado el 23 de junio de 2020.
• El Reglamento para la realización de reuniones y la adopción de acuerdos a distancia por parte de órganos colegiados de la Universidad, aprobado el 18 de febrero de 2019.
• Las bases de la presente convocatoria.

La Universitat de València Estudi General es la entidad responsable de los datos facilitados por las personas concursantes en este proceso. Se tratará la información facilitada exclusivamente por las personas concursantes con los fines objeto de la convocatoria, así como en su caso, la posterior gestión del personal de conformidad con lo dispuesto en la LOSU. Todos o parte de los datos facilitados serán publicados en el tablón oficial de la Universitat de València.

Requisitos de los Aspirantes

Para poder participar en estos concursos, los aspirantes deben cumplir con una serie de requisitos esenciales:

• Nacionalidad: Poseer la nacionalidad española, ser ciudadano de un estado miembro de la Unión Europea, o de aquellos estados a los que, en virtud de tratados internacionales, se aplique la libre circulación de trabajadores. Este beneficio se extiende, bajo ciertas condiciones, a cónyuges, descendientes y descendientes del cónyuge, tanto de españoles como de nacionales de otros estados miembros.
• Funcionario: Podrá participar, asimismo, quien tenga la condición de funcionario/a del cuerpo de profesores y profesoras titulares de universidad.
• Inhabilitación: No haber sido separado, mediante expediente disciplinario, del servicio de cualquiera de las administraciones públicas o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni hallarse inhabilitado para el ejercicio de empleos o cargos públicos.
• Acreditación: Se considera que poseen la acreditación regulada en el Real Decreto 678/2023, de 18 de julio, el profesorado habilitado conforme a lo establecido en el RD 774/2002, de 26 de julio, por el que se regula el sistema de habilitación nacional para el acceso a cuerpos de funcionarios docentes universitarios y el régimen de los concursos de acceso respectivos.

Además, es crucial realizar el abono de las tasas correspondientes dentro del plazo establecido. La falta de abono o un abono inferior a la cantidad indicada como tasas en el período de presentación de solicitudes, se considerará incumplimiento insubsanable que conllevará la inadmisión al concurso.

Documentación Necesaria

Los aspirantes deben presentar la siguiente documentación:

• Documento nacional de identidad o pasaporte. Las personas aspirantes que no posean la nacionalidad española y tengan derecho a participar, deberán presentar del documento que acredite su nacionalidad y, en su caso, de los documentos que acrediten el vínculo de parentesco y las circunstancias de dependencia a las que se refiere la base 2.1.a) de esta convocatoria.
• En el caso de convocatoria conjunta de plazas, se especificará en una única instancia la primera de las plazas a las que se refiere la convocatoria, acompañada de una única documentación complementaria y un único pago de tasas.
• Declaración jurada de no haber sido separado/a de cualquiera de las administraciones públicas, o de los órganos constitucionales o estatutarios de las comunidades autónomas, ni hallarse inhabilitado/a para el ejercicio de empleos o cargos públicos o para el acceso al cuerpo o escala funcionarial.

En el caso que se convocaran de manera conjunta más de 5 plazas, se deberá reservar la cuota legal para la cobertura con personas con discapacidad, siempre que dichas personas superen los procesos selectivos y acrediten la discapacidad, así como la compatibilidad con el desarrollo de las tareas.

En el caso de incidencia técnica que imposibilite el funcionamiento ordinario del sistema o aplicación que corresponda, y hasta que aquella se solucione, la Universitat de València podrá determinar una ampliación de los plazos no vencidos, de acuerdo con lo previsto en el artículo 32.4 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas (BOE 2 de octubre de 2015).

Listas de Admitidos y Excluidos

En el plazo máximo de quince días hábiles desde la finalización del plazo de reclamaciones y resueltas las mismas, el Vicerrectorado con competencias en materia de profesorado dictará resolución aprobando la lista definitiva de las personas candidatas admitidas y excluidas, que se publicará en la forma anteriormente establecida.

Comisiones de Selección

Las comisiones de selección juegan un papel crucial en la evaluación de los candidatos. Aquí hay algunos puntos clave sobre su funcionamiento:

• Reuniones: Las comisiones de selección podrán reunirse en sesión presencial o por los medios electrónicos que habilite la Universitat de València.
• Constitución: Las comisiones han de constituirse en el plazo de tres meses desde el día siguiente al de la publicación del nombramiento de sus miembros efectuado en la presente convocatoria. La constitución de cada comisión exigirá la asistencia de todos sus miembros. Los miembros titulares que no concurran al acto de constitución cesarán y serán sustituidos por sus suplentes.
• Sustituciones: Una vez constituida la comisión, en caso de ausencia, el presidente o presidenta será sustituido por el miembro vocal de mayor categoría y antigüedad y el secretario o secretaria por el profesor o profesora de menor categoría y antigüedad.
• Quorum: Para la válida actuación de la comisión será necesaria la participación, al menos, de tres de sus miembros. En todo caso, se requerirá la presencia del presidente/a y del secretario/a o sus suplentes.

Proceso de Selección

El proceso de selección consta de varias etapas:

• Convocatoria: La Presidencia de la comisión convocará a las personas candidatas admitidas, mediante publicación en el tablón oficial de anuncios de la Universitat de València, con una antelación mínima de quince días, para la realización del acto de presentación, con indicación de la modalidad elegida para la celebración de los actos del concurso (presencial o semipresencial), así como la fecha, hora y lugar (y, en su caso, el enlace para acceder al acto telemáticamente). La constitución de la comisión y la presentación de las personas concursantes podrán tener lugar en la misma fecha.
• Acto de Presentación: En el acto de presentación la comisión indicará la fecha de realización de la primera fase del proceso selectivo a que se refiere la base séptima de la presente convocatoria. Asimismo, si procede, en el mismo acto se determinará por sorteo y se hará público el orden de intervención de las personas candidatas presentadas y se fijará y publicará el lugar, fecha y hora de inicio de la primera fase.

Fases del Proceso Selectivo

El proceso selectivo en los concursos de profesorado titular de universidad constará de dos fases con una valoración acumulativa.

1. Primera Fase: La comisión otorgará una puntuación entre 0 y 100 puntos a cada concursante en esta primera fase.
2. Segunda Fase: La segunda fase consistirá en la defensa pública de un proyecto docente y de un proyecto investigador, correspondientes al área de conocimiento de la plaza, durante un tiempo máximo de 90 minutos. La comisión otorgará una puntuación entre 0 y 100 puntos a cada concursante en esta segunda fase.

La puntuación otorgada por la comisión en la primera y en la segunda fase podrá ser decidida de forma unánime entre todos sus miembros, con un informe motivado común de la comisión firmado por el secretario o la secretaria con el visto bueno del presidente o presidenta.

La puntuación final del proceso selectivo que determinará la propuesta de provisión de la plaza será la media aritmética de la puntuación obtenida en la primera fase y la obtenida en la segunda fase.

Propuesta de Provisión

A la vista del informe o informes, la comisión efectuará una propuesta motivada de provisión. El presidente o presidenta de la comisión, una vez efectuada y publicada la propuesta de provisión, la remitirá al Rectorado, junto con un ejemplar de todas las actas e informes.

Nombramiento y Reclamaciones

La rectora nombrará a la persona candidata propuesta después de que la misma acredite cumplir los requisitos generales para el acceso a la función pública establecidos en la base anterior.

Contra la propuesta de la comisión las personas candidatas podrán presentar, en el plazo máximo de diez días, una reclamación ante la rectora de la Universitat de València.

Contra la presente resolución, que agota la vía administrativa, puede interponerse el recurso potestativo de reposición ante la rectora de la Universitat de València, en el plazo de un mes, o directamente el recurso contencioso-administrativo, ante la Sala de lo Contencioso-Administrativo del Tribunal Superior de Justicia de la Comunidad Valenciana, en el plazo de dos meses. Ambos plazos se computarán desde el día siguiente al de la publicación de esta convocatoria.

Ejemplos de Convocatorias

A continuación, se presentan algunos ejemplos de convocatorias recientes para plazas de Profesor/a Titular de Universidad en la Universitat de València:

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